Grave deterioro del servicio de limpieza y recogida de basuras en Orihuela

El Comité de Empresa denuncia abandono institucional, falta de medios y posibles movilizaciones

El Comité de Empresa del servicio de Limpieza Viaria y Recogida de Residuos Sólidos Urbanos del Ayuntamiento de Orihuela ha hecho pública su profunda preocupación por el estado crítico en el que se encuentra el servicio. Según denuncia su presidente, Miguel Almagro, la situación se ha vuelto insostenible tras meses de falta de respuestas por parte de la Concejalía responsable y una gestión que califican de abandonada.

Los representantes sindicales aseguran que llevan más de medio año solicitando reuniones formales sin obtener contestación, mientras el servicio se deteriora progresivamente. Ante esta falta de diálogo, el comité ha decidido convocar una asamblea general de trabajadores en el Polígono Industrial Puente Alto, con el objetivo de informar a la plantilla y decidir las medidas a adoptar, entre las que no se descartan movilizaciones o incluso una huelga.

Entre los principales problemas denunciados se encuentra la grave escasez de personal, agravada tras la finalización de los contratos estivales sin reposición de efectivos. Esta situación obliga a los trabajadores a realizar jornadas más largas y asumir horas extra que, además, se pagan con meses de retraso o directamente no se abonan.

A ello se suma el deficiente estado de los vehículos, muchos de ellos averiados, sin mantenimiento adecuado. Los camiones, además de ser insuficientes, presentan fugas y desperfectos que provocan suciedad en la vía pública y una imagen lamentable del servicio.

El comité también denuncia el incumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales: camiones que deberían operar con dos personas lo hacen con una sola, falta de herramientas adecuadas y ausencia de reconocimientos médicos obligatorios desde hace años. Asimismo, la póliza de seguros de los trabajadores lleva sin renovarse desde 2023, lo que deja desprotegidas a las familias en caso de accidente o fallecimiento.

Las condiciones en las instalaciones tampoco escapan a la crítica. Los aseos y centros de trabajo pasan semanas sin limpieza, carecen de material básico como papel higiénico y, en algunos casos, son los propios trabajadores quienes deben limpiarlos para poder usarlos. Además, denuncian que la ropa de trabajo y el calzado no se han renovado, obligando a la plantilla a trabajar con prendas deterioradas e inadecuadas.

Desde el comité se subraya que esta situación no solo perjudica a los trabajadores, sino también a los vecinos, que sufren recogidas irregulares, contenedores sucios y servicios que parecen mínimos sin que exista una huelga oficial, sino simplemente por falta de medios.

Finalmente, los representantes laborales lamentan que el departamento haya sido excluido de procesos como la carrera profesional y la Relación de Puestos de Trabajo (RPT), sin explicación alguna, y advierten de que, si no se adoptan soluciones urgentes, continuarán denunciando públicamente los hechos.

“El ciudadano no se merece este servicio, y los trabajadores tampoco estas condiciones”, concluyen, señalando una incompetencia grave en la gestión que, aseguran, se arrastra desde hace años sin que nadie asuma responsabilidades.